Was Führungskräfte über Psychologie wissen sollten - Theorie und Praxis für den Umgang mit Mitarbeitenden
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5,99 €
| Verlag | Hogrefe (vorm. Verlag Hans Huber ) |
| Auflage | Februar 2020 |
| Seiten | 296 |
| Format | 17,4 x 2,4 x 24,5 cm |
| Gewicht | 677 g |
| ISBN-10 | 345685630X |
| ISBN-13 | 9783456856308 |
| Bestell-Nr | 45685630A |
"Was Führungskräfte über Psychologie wissen sollten" vermittelt zentrale Grundlagen menschlichen Verhaltens und zeigt, wie diese gezielt im Führungs- und HR-Alltag angewendet werden.
Relevante psychologische Konzepte werden verständlich erklärt, auf konkrete Anwendungssituationen übertragen und mit anschaulichen Praxisbeispielen vertieft. Das Buch deckt alle entscheidenden Themenfelder moderner Führung ab - von individueller Leistungsfähigkeit bis zur strategischen Personalentwicklung - und bietet direkt umsetzbare Handlungsempfehlungen für den Berufsalltag.
- Leistungsfähigkeit und Motivation gezielt fördern
- Stress erkennen, Ressourcen nutzen und vorbeugen
- Erfolgreiche Führung und Kommunikation gestalten
- Konflikte konstruktiv lösen
- Fundierte Methoden der Personalauswahl und -entwicklung
Ein wertvoller Ratgeber für bessere Entscheidungen, höhere Mitarbeitenden Zufriedenheit und nachhaltigen Unternehmenserfolg. Zielgruppe: Führungskräfte, Teamleiter*innen, HR-Verantwortliche sowie alle Interessierten an Personalpsychologie.
