Arbeitsschutz und Mitbestimmung von A bis Z - Das Lexikon für Interessenvertretung. Mit Online-Zugang

Sichere und gesunde Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten zu gestalten, ist Hauptaufgabe des betrieblichen Arbeitsschutzes. Das Lexikon ist dafür die ideale Arbeitshilfe. Schnell und zuverlässig informiert es in über 120 Stichwörtern über die Grundlagen und über die Rechte und Handlungsmöglichkeiten von Betriebsräten und Personalräten. Neben den Vorgaben des Arbeitsschutzgesetzes berücksichtigt es alle weiteren relevanten Gesetze, Verordnungen und technischen Regeln. Einbezogen sind etwa Mutterschutz- und Jugendarbeitsgesetz sowie Arbeitsstätten-, Bildschirmarbeits- und Gefahrstoffverordnung.
Aus dem Inhalt:
Arbeitsbedingte Erkrankungen
Arbeitszeit
Bildschirmarbeit
Datenschutz für Gesundheitsdaten
Erste Hilfe
Gefährdungsbeurteilung
Mehrarbeit und Überstunden
Nichtraucherschutz
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
Psychische Belastungen
Schichtarbeit
Unterweisung
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Herausgeber, Autorinnen und Autoren:
Daniela Becker, Rechtsanwältin, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg
Dr. Ragnhild Christiansen, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg
Dr. Heiner Fechner, Rechtsanwalt; Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universität Bremen
Dr. Sérgio Fernandes Fortunato, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg
Christopher Kaempf, Rechtsanwalt, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg
Anne-Kathrin Rothhaupt, Rechtsanwältin, Büdel Rechtsanwälte, Frankfurt am Main
Michael Schubert, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg
Georg Sendelbeck, Kanzlei Manske & Partner, Nürnberg | Ricarda Ulbrich-Weber, Fachanwältin für Arbeits- und Sozialrecht; Mediatorin, Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg
Jan-Georg Wennekers, Fachanwalt für Strafrecht,im Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg
Manfred Wulff, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg

Sichere und gesunde Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten zu gestalten, ist Hauptaufgabe des betrieblichen Arbeitsschutzes. Das Lexikon ist dafür die ideale Arbeitshilfe. Schnell und zuverlässig informiert es in 75 Stichwörtern über die Grundlagen und die Rechte und Handlungsmöglichkeiten der Betriebs- und Personalräte im Arbeitsschutz. Neben den Vorgaben des Arbeitsschutzgesetzes berücksichtigt es alle weiteren relevanten Gesetze, Verordnungen und technischen Regeln. Einbezogen sind etwa Mutterschutz- und Jugendarbeitsschutzgesetz sowie Arbeitsstätten-, Gefahrstoff- und Betriebssicherheitsverordnung.

* Arbeitsbedingte Erkrankungen
* Arbeits- und Dienstunfälle
* Bildschirmarbeit
* Erste Hilfe
* Gefährdungsbeurteilung
* Mehrarbeit und Überstunden
* Nichtraucherschutz
* Pausen- und Ruhezeiten
* Psychische Belastungen
* Schichtarbeit
* Unterweisung
Die Herausgeber und Autor:innen:
Daniela Becker, Rechtsanwältin, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg.
Ragnhild Christiansen, Dr. jur., Fachanwältin für Arbeitsrecht, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg.
Heiner Fechner, Dr. jur., Rechtsanwalt, Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Universität Bremen.
Sérgio Fortunato, Prof. Dr. iur, Hochschule für öffentliche Verwaltung, Kehl.
Christopher Kaempf, Rechtsanwalt, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg.
Anne-Kathrin Rothhaupt, Rechtsanwältin, Büdel Rechtsanwälte, Frankfurt am Main.
Michael Schubert, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg.
Georg Sendelbeck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Manske und Partner Kanzlei für Arbeitsrecht, Nürnberg.
Ricarda Ulbrich-Weber, Fachanwältin für Arbeits- und Sozialrecht, Mediatorin, Anwaltsbüro Hegarhaus, Freiburg.
Manfred Wulff, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Kanzlei Müller-Knapp Hjort Wulff Partnerschaft, Hamburg.