Leadership im Generationen-Mix - Erfolgreiche Führung in der neuen Arbeitswelt der Generationen
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| Verlag | Mentoren-Media-Verlag |
| Auflage | 14.04.2025 |
| Seiten | 300 |
| Format | 14,6 x 2,6 x 21,1 cm |
| Gewicht | 447 g |
| ISBN-10 | 3986411623 |
| ISBN-13 | 9783986411626 |
| Bestell-Nr | 98641162A |
Führen im Generationen-Mix - So gelingt Zusammenarbeit über Altersgrenzen hinweg.
Babyboomer denken anders als Gen Z - und genau das ist Ihre größte Chance!
"Leadership im Generationen-Mix" zeigt, wie moderne Führung über Altersgrenzen hinweg gelingt: mit praktischen Tools, klaren Strategien und einem empathischen Blick auf die Bedürfnisse aller Generationen.
Ob im Büro, im Projektteam oder im hybriden Arbeiten - dieses Buch hilft, Missverständnisse zu vermeiden, Wissenstransfer zu fördern und Teams stark zu machen.
Ideal für alle, die führen, coachen, begleiten oder sich auf eine Führungsrolle vorbereiten.
Was Sie erwartet:
Sofort umsetzbare Führungsimpulse für den Alltag
Tipps für gelungene Kommunikation zwischen Jung & Alt
Strategien für Teamzusammenhalt, Motivation und Wissenstransfer
Reverse Coaching, agile Methoden & visionäre Führung
Für Führungskräfte, HR, Teamleiter:innen, Coaches - und alle, die Zukunft gestalten wollen.
Jetzt lesen und Führungsvielfalt leben!
Inhalt:
Einleitung
Kapitel 1:
Die
Generationen und ihre Bedürfnisse im
Arbeitskontext
Kapitel 2:
Die
schlimmsten Stolperfallen für Führungskräfte
im Generationen-Mix
Kapitel 3:
Das
große Generationentreffen: Chaos, Charme
und Chancen
Kapitel 4:
Haltung
und Rollenverständnis
Kapitel 5:
Generationen-Chaos
im Griff: So machen Sie Ihr Team arbeitsfähig
Kapitel 6:
Die
große Show: Visionen vermitteln, die alle
begeistern
Kapitel 7:
Vom
Smalltalk zum Deeptalk: Echte
Verbindungen in Mehrgenerationen-Teams
Kapitel 8:
Staffelübergabe:
Wissenstransfer organisieren
Kapitel 9:
Reverse
Coaching: Digitale Kompetenz trifft auf
Erfahrungswissen
Kapitel 10:
Der
Tanz der Arbeitstechniken: Tradition trifft
Agilität
Kapitel 11:
Diversität
leben
Kapitel 12:
Verborgene
Schätze: Potenziale entfalten in
Mehrgenerationen-Teams
Kapitel 13:
Die
Brückengeneration X stärken
Anhang:
Das
Mehrgenerationen-Kompetenzprofil
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