Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt

Arbeitswelt im Wandel: Rechtliche Perspektiven zu Digitalisierung, KI und sozialer Nachhaltigkeit



Digitalisierung, soziale Nachhaltigkeit und neue EU-Regelungen verändern die Arbeitswelt grundlegend und stellen das Arbeitsrecht vor komplexe Herausforderungen. Virtuelle und grenzüberschreitende Telearbeit, Plattformarbeit und der Einsatz von KI werfen Fragen zum Kündigungsschutz, zu Mitbestimmungsrechten und zum Sozialversicherungsrecht auf. Gleichzeitig gewinnen Themen wie Entgelttransparenz, Work-Life-Balance und lebenslanges Lernen zunehmend an Bedeutung.

Dieser Sammelband vereint fundierte Beiträge aus Wissenschaft und Praxis, die diese Entwicklungen aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchten. Im Zentrum steht die Frage, wie arbeitsrechtliche Standards, Mitbestimmungsrechte und soziale Sicherheit in einer zunehmend digitalen, globalisierten Arbeitswelt gesichert und weiterentwickelt werden können. Das Werk richtet sich an die arbeitsrechtliche Praxis ebenso wie an Interessenvertretungen und bietet praxisnahe Lösungsansätze für eine gerechte und nachhaltige Zukunft der Arbeit.