Systematisches Talent Management - Kompetenzen strategisch einsetzen
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| Verlag | Schäffer-Poeschel |
| Auflage | 2. Auflage, 21.06.2016 |
| Seiten | 228 |
| Format | 17,7 x 24,4 x 2,1 cm |
| Gewicht | 666 g |
| ISBN-10 | 3791034731 |
| ISBN-13 | 9783791034737 |
| Bestell-Nr | 79103473A |
Ein unternehmensspezifisches Talent Management System ermöglicht es, Kompetenzen optimal zu identifizieren, einzusetzen und Positionen passgenau zu besetzen.
Das Buch stellt die
drei Säulen des Talent Managements
vor: Strategie, Unternehmenskultur und Human Resource-Praktiken. Es präsentiert aktuelle und praxisbewährte Techniken, geht auf mögliche Probleme bei der Umsetzung ein und bietet, gerade auch für kleinere und mittlere Unternehmen,
Tipps und Lösungen
für die Ein- und Durchführung eines eigenen Talent Management.
In der Neuauflage durchgehend überarbeitet und
umfolgende aktuelle Themen
ergänzt: "Coaching at the moment", Achtsamkeit, konkrete Maßnahmen entlang des Kompetenzmodells in der MA-Entwicklung und die Bedeutung von Social Media für das Recruiting.
