Perfekte Bewerbungsunterlagen für Hochschulabsolventen

Perfekte Bewerbungsunterlagen für Hochschulabsolventen

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Erfolgreich zum Traumjob - auch für Onlinebewerbungen. Bachelor - Master - Diplom - Magister - Staatsexamen - Promotion. Mit Zusatzmaterialien zum Download

Kartoniert/Broschiert
Campus Verlag, 2014, 126 Seiten, Format: 31,5 cm, ISBN-10: 3-593-50034-5, ISBN-13: 9783593500348, Bestell-Nr: 59350034M

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Produktbeschreibung

Kurztext:

Von der Uni zum neuen Job

Infotext:

Der Studienabschluss ist geschafft und schon wartet die nächste knifflige Aufgabe: die erste Bewerbung. Auch Hochschulabsolventen haben ihrem zukünftigen Arbeitgeber schon eine Menge zu bieten - sie müssen nur wissen, wie sie ihre persönlichen Stärken und fachlichen Qualifikationen überzeugend darstellen. Die Bewerbungsexperten Püttjer & Schnierda zeigen, wie man perfekte schriftliche Bewerbungsunterlagen ausarbeitet und so dem Wunscharbeitsplatz einen entscheidenden Schritt näher kommt.

Inhaltsverzeichnis:

InhaltEinleitung: Verständigungsprobleme zwischen Absolventen und Unternehmen?7Bewerben mit der Püttjer & Schnierda-Profil-Methode®?9Lebenslauf: Gute Argumente für Ihre Einstellung?10Beispiel Lebenslauf Assistentin Marketing/Vertrieb?12Beispiel Lebenslauf Volontär?20So gestalten Sie Ihren Lebenslauf?28Checkliste Lebenslauf?29Stellenausschreibungen auf Firmenhomepages, in Jobbörsen und Zeitungen: Was erwartet man von Ihnen??30Stellenanzeigen und Auswertungen?32Auch Unternehmen haben Wünsche?36Checkliste für die Auswertung von Stellenausschreibungen?37Anschreiben: Sie treten ins Rampenlicht?38Beispiel Anschreiben Referentin Öffentlichkeitsarbeit?40Beispiel Anschreiben Trainee im Vertrieb?44Tipps für gelungene Anschreiben?48Checkliste Anschreiben?51Bewerbungsfoto: Sammeln Sie Sympathiepunkte?52Von der grauen Maus zur dynamischen Assistentin?53Vom gequälten Absolventen zum tatkräftigen Nachwuchsmanager?54Vom verschlossenen Einzelgänger zum kontaktstarken Teamplayer?55Checkliste Bewerbungsfoto?56Leistungsbilanz statt Dritter Seite?57Negativbeispiel für eine Dritte Seite?58Positivbeispiel Leistungsbilanz?60Gute Argumente statt Belanglosigkeiten?62Checkliste Leistungsbilanz?63Was gehört in die Bewerbungsmappe??64Checkliste vollständige Bewerbungsmappe?71 E-Mail-Bewerbung und Online-Formulare: Die digitalen Alternativen?72Checkliste E-Mail-Bewerbung und Online-Formulare ?75Beispiele für komplette Bewerbungsmappen?76Negativbeispiel Personalreferentin?78Positivbeispiel Personalreferentin?86Positivbeispiel Event-Koordination?92Positivbeispiel Trainee Softwareentwicklung?98Positivbeispiel Volljuristin?102Initiativbewerbung?107Negativbeispiel Traineeprogramm?108Profilerstellung für Initiativbewerbungen?113Positivbeispiel Traineeprogramm?114Positivbeispiel Konstruktionsingenieurin?119Checkliste Initiativbewerbung?123Nach der Erstellung der Unterlagen?124Das nervenzehrende Warten auf Antwort?125Schlusswort: Zeigen Sie, was Sie zu bieten haben?126

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1 Mängelexemplare sind Bücher mit leichten Beschädigungen wie angestoßenen Ecken, Kratzer auf dem Umschlag, Beschädigungen/Dellen am Buchschnitt oder ähnlichem. Dieses Bücher sind durch einen Stempel "Mängelexemplar" als solche gekennzeichnet. Die frühere Buchpreisbindung ist dadurch aufgehoben. Angaben zu Preissenkungen beziehen sich auf den gebundenen Preis eines mangelfreien Exemplars.

2 Mängelexemplare sind Bücher mit leichten Beschädigungen wie angestoßenen Ecken, Kratzer auf dem Umschlag, Beschädigungen/Dellen am Buchschnitt oder ähnlichem. Dieses Bücher sind durch einen Stempel "Mängelexemplar" als solche gekennzeichnet. Angaben zu Preissenkungen beziehen sich auf den ehemaligen gebundenen Preis eines mangelfreien Exemplars.

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